סדנת אימון מנהלים

הפסיכודרמה הארגונית פותחת צוהר אל עולם מושגים חדש ומחודד של יצירת שינויים אצל עובדים והשגת תוצאות רצויות ומעשיות בשוק הדילמות הניהוליות.

המנהלים המשתתפים ייחשפו לכלים פסיכודרמטיים ובעזרתם ילמדו על סגנון הניהול האישי שלהם, ייקחו חלק פעיל בהעמדת סצנות ודילמות, יבחנו את הבעיות, ישמעו פתרונות של עמיתים, ויחוו באופן אמיתי התנסות עוצמתית, תוך בחינת  זוויות הסתכלות שונות.

מטרות:
– איתור נקודות חוזק וחולשה שלי כמנהל צוות וסגנון ניהולי.
– פוקוס על העובד: פיתוח מיומנויות איתור והבנת הרצונות והצרכים של הצוות שלי.
– הבנה איפה ומה אצלי כמנהל תקוע….
– פידבק על עבודה ב'כאן ועכשיו'
– הפקת לקחים משותפת מ case studies מהשטח.

תכנים ונושאים:
– אבחון והערכה של עוצמות, חולשות וסגנונות עבודה באמצעות כלים פסיכודרמטיים כגון: 'כפילים', 'ספקטוגרם', מסכות ועוד.
– ניואנסים של שפת גוף ותקשורת ביחסי עובד- מנהל.
– בנייה וניתוח של סיטואציות דרמטיות על ידי משחק, חילופי תפקידים, התבוננות מהצד וחווית סצנות תיקון.
– איתור "מוקשים ובורות" והפעלות למידה אישיות וקבוצתיות בהתנסות פסיכודרמטית חוויתית המאפשרת לא רק "לדבר על" אלא גם "לעשות את"…